Thales

Thales


Executive Management Trainee (for Dutch-speaking students)

On the website since 20-04-2022

Over jouw toekomstige baan 

Een uitdagende en dynamische job, want je bent het “gezicht” van het managementteam binnen de organisatie en de rechterhand van de CEO. Je faciliteert de besluitvorming van het management team, je draagt zorg voor de kwaliteit en effectiviteit daarvan en slaat een brug tussen het management en de rest van de organisatie. 

Adequate ondersteuning van de CEO is een must; je neemt werk uit handen, bijvoorbeeld door het  inhoudelijk voorbereiden van meetings en het schrijven van speeches, en geeft richting aan de  administratieve ondersteuning door onder meer prioriteiten te stellen aan de tijdsbesteding van de CEO (en het management team). 

De functie biedt ruimte om verschillende (inhoudelijke) onderwerpen onder je hoede te nemen om de organisatie vanuit verschillende perspectieven te leren kennen, afhankelijk van eigen wensen en  behoeften binnen de organisatie. Door de brede insteek van de functie, zal je in relatief korte tijd  verschillende competenties kunnen (door)ontwikkelen en maak je snel kennis met de vele verschillende  aspecten binnen onze organisatie.

De belangrijkste taken zijn: 

• Ondersteunen van de CEO het managementteam op inhoudelijk, tactisch en strategisch vlak

• Ondersteunen van de CEO en het managementteam bij de inhoudelijke voorbereiding en tijdens diverse vergaderingen

• Het bewaken van MT-afspraken en richtlijnen en zorgen voor eventueel interne communicatie daarover

• Het zijn van de schakel tussen de organisatie en het managementteam

• Inhoudelijke onderwerpen zelfstandig of in projectvorm oppakken

Waarom ben jij een goede match 

Jij bent iemand die snel een goede inschatting kan maken van de impact van vraagstukken. Je stelt prioriteiten en kunt vlot overtuigend beslissen. Je fungeert met regelmaat als sparringpartner van de  CEO en andere leden van het management team, alsook hun teams, en communiceert makkelijk op alle niveaus binnen en buiten de organisatie. 

Om deze job succesvol in te kunnen vullen beschik je over een universitaire opleiding in bijvoorbeeld Bedrijfseconomie, Rechten, Internationaal Management, Technische Bedrijfskunde, Bestuurskunde of je  hebt een Master in Business Administration afgerond aan een gerenommeerde universiteit. 

Je bent ambitieus, representatief en hebt de beschikking over een politieke antenne waarbij je zelf op de hoogte blijft van relevante ontwikkelingen in binnen- en buitenland. Inmiddels heb je 1 a 2 jaar  werkervaring opgedaan in een internationale omgeving, waarbij je met een breed scala aan  stakeholders in aanraking bent gekomen. Je bent bekend met werken in een internationale omgeving  werk en de culturele diversiteit die je daarbij tegenkomt. 

Snel kunnen schakelen, analytische vaardigheid en organisatiesensitiviteit zijn “must haves”. Je bent coöperatief, flexibel en sluit je gemakkelijk aan bij de grote diversiteit aan onderwerpen die je  tegenkomt binnen Thales. Je bent een intelligente en stressbestendige persoonlijkheid die rationeel opereert, snel relaties opbouwt met relevante stakeholders, waardoor je in staat bent invloed uit te oefenen zonder je daarbij te hoeven beroepen op een formele (machts)positie. Je hebt een gezonde dosis ambitie en beschikt over voldoende potentieel om deze functie als vertrekpunt te laten dienen voor een succesvolle carrière binnen Thales. 

Tot slot zijn discretie en betrouwbaarheid een absolute noodzaak om vertrouwen te geven en ontvangen binnen de organisatie.

Wat krijg jij er voor terug 

• Een uitdagende baan in een leuk team binnen onze high-tech, innovatieve werkomgeving. Inclusief alle ruimte voor eigen initiatief en goede ideeën. 

• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen de organisatie, bijvoorbeeld op technisch, commercieel of internationaal vlak. 

• Waardevolle internationale samenwerkingen met collega’s uit 68 landen. 

• Een comfortabele werkplek in een moderne omgeving, met aandacht voor flexibiliteit en de juiste work-life balance. 

• Werken kan meestal waar en wanneer je wil om je werk zo goed en efficiënt mogelijk te kunnen doen. Binnen Thales implementeren we het hybride werken, waarbij je bijvoorbeeld twee dagen in de week thuis kunt werken als je rol dit toelaat 

• Een goed salaris, passende reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om jaarlijks jouw  arbeidsvoorwaarden te personaliseren: je kunt bijvoorbeeld vrije dagen ruilen voor internetkosten, ons fietsenplan, bedrijfsfitness en verhuiskosten. 

• 40 vakantiedagen per jaar. Ja, echt. 


Solliciteer nu door op ‘Apply now’ te klikken op onze website www.thalescareers.nl of mail naar charlotte.ipskamp@nl.thalesgroup.com. 

Om er zeker van te zijn dat we een goede match vormen kunnen we je vragen deel te nemen aan een assessment. 


Profile

Meet Thales
"Building a future we can all trust." In a world that is becoming increasingly faster, more
unpredictable and full of possibilities, Thales has great ambitions: to make your life better and safer!
With a team of 80,000 strong in 68 countries, we are one of the largest high-tech employers in
Digital Identity & Security, Transportation, Space, Defense & Security and Aerospace. About 2500 of
our colleagues work in the Netherlands, divided over four cities: Huizen, Delft, Eindhoven and
Hengelo (HQ).


Together with our knowledge partners, customers and suppliers, we work on radars for naval
vessels, cybersecurity solutions, transport systems, communication equipment for the army,
cryogenic cooling solutions and research & development for radar technology (in collaboration with
TU Delft). This means we play a leading role in digital transformation, focusing on artificial
intelligence, big data & data analytics, connectivity, mobility plus the internet of things and
cybersecurity.


Our culture and your career
We enjoy thinking so far outside the box that we’ve put the entire thing aside, so you get all the
space you need. This means that you will not just find a job here, but a true career: you are the one
to decide in which direction you want to grow! And maintaining the right work/life balance doing so,
is very important. Equal opportunities, inclusiveness and an informal culture are an essential part of
our success. Just like your health and happiness. That's why we offer you the flexibility to do what
works for you. Whether that means working part-time, working from home, or the option to be
flexible regarding your start and end times: we will find the solution.
Our culture is very open. From enjoying a coffee at the Starbucks in our HQ to a ski trip with our
international Young Employee Society and from interesting lunch lectures to a Friday afternoon
drink with new employees: there’s something here for everyone. And because you are so involved
and committed to our Thales goals, you not only get a (very) good salary, but also 40 days off a year.
Yes, really. So, what's stopping you?


Want to know more?
We understand! We would love to hear from you: visit http://www.thalescareers.nl for all of our job
openings. Want to stay up-to-date with the latest Thales news in the meantime or curious to know
when you can apply for a traineeship?


Follow us on Facebook!

Follow us on LinkedIn!

Follow us on Twitter!

Follow us on Instagram!


Our sponsors